- El V Encuentro de Rectoras reúne a mujeres líderes universitarias para analizar salud mental, policrisis, transformación digital e inteligencia artificial
Tepic, Nayarit.- Con el propósito de fortalecer la colaboración entre mujeres que encabezan instituciones de educación superior y construir nuevas estrategias para enfrentar los desafíos universitarios, fue inaugurado el V Encuentro de Rectoras “Mapas para el cambio. Rectoras redefiniendo el futuro de la educación superior”.
El encuentro busca generar rutas de trabajo orientadas a ampliar la participación, fortalecer el bienestar de las comunidades universitarias e impulsar políticas relacionadas con sostenibilidad, diversidad, igualdad y responsabilidad social.
Durante las jornadas se abordarán tres ejes principales: la salud mental como responsabilidad institucional, la policrisis que enfrentan actualmente las instituciones de educación superior y los retos derivados de la transformación digital y la inteligencia artificial.
Las participantes analizarán cómo estos fenómenos impactan la vida académica, administrativa y social de las universidades, así como las respuestas que pueden construirse desde la gestión institucional y la cooperación entre casas de estudio.
Uno de los temas centrales será la atención a la salud mental dentro de las comunidades universitarias, considerada cada vez más como una responsabilidad directa de las instituciones de educación superior.
También se discutirán los efectos de la llamada policrisis, término que agrupa distintos retos económicos, sociales, tecnológicos y ambientales que afectan simultáneamente a las universidades y obligan a replantear modelos de gestión y formación.
En materia tecnológica, el encuentro pondrá especial atención en la transformación digital y en el crecimiento de la inteligencia artificial, tanto por las oportunidades que representan para la enseñanza y la investigación como por los nuevos desafíos éticos y académicos que plantean.
El V Encuentro de Rectoras busca consolidarse como un espacio de diálogo y construcción colectiva entre mujeres que ocupan posiciones de liderazgo en la educación superior, con el objetivo de generar propuestas que contribuyan a universidades más incluyentes, sostenibles, innovadoras y socialmente responsables.
